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顧問契約

顧問契約の内容

手続きに関すること

  1. 労働・社会保険関係手続（従業員の入退社手続全般を含み、給付に係る手続は除く）
  2. 労働法定帳票の整備・管理（労働者名簿、雇用契約書等）
  3. その他

労務相談等に関すること

  1. 労務管理・人事・賃金・教育訓練・労働時間管理などの相談・指導・提案
  2. 月一回の定期訪問
  3. 会社法務全般の相談
  4. その他
*上記に含まれる業務であっても、特に複雑なものは報酬をいただく場合もございます。
*その他は、個別の顧問契約によります。

顧問契約に含まれない業務

  1. 社会保険及び労働保険の給付に関する手続
  2. 各種助成金の申請手続
  3. 労働保険の年度更新の手続（通常料金 30,000円～）
  4. 社会保険の算定基礎の手続（通常料金 30,000円～）
  5. 労働・社会保険に係る新規適用・適用廃止の手続
  6. 労働トラブルにおける重大なもの・・・不服申立て、調停、労働組合が関わるもの等
  7. 人材採用の支援・・・面接の補助、質問リスト等の作成等（通常料金 30,000円～）
  8. 給与計算の代行（詳細は、別途ご説明いたします。）

顧問契約のメリット

  1. 雇用保険・社会保険被保険者資格の取得手続と喪失手続はすべて無料です。
  2. 顧問契約に含まれない業務であっても、顧問先特別料金ですので格安です。（労働保険・社会保険の新規適用手続、適用廃止手続、各種保険給付に係る請求手続及び年度更新・算定基礎届は一律50％割引きいたします。）
  3. 各種相談は、いつでも何回でも無料です。（電話でも訪問でも可能です。）
  4. 当事務所には、社会保険労務士だけでなく、行政書士と司法書士が在籍しておりますので、幅広い業務や相談に対応できます。
  5. 当事務所の行政書士や司法書士に業務を依頼される場合でも、顧問先特別料金が適用されます。（例：内容証明や契約書の作成、法人の各種変更登記、不動産の所有権移転登記など）

顧問契約における料金表

従業員数 顧問料 相談のみ顧問料
1〜5人 15,000円 10,000円
6〜10人 20,000円 10,000円
11〜20人 30,000円 20,000円
21人〜30人 40,000円 30,000円
31人以上 別途お見積りさせていただきます。
*表記料金は税別金額です。
*各手続きの書類作成だけでなく、提出の代行もいたします。
*手続の人数が20名を超える場合は、別途お見積りさせていただきます。